勞動部辦理「2024狀世代就業菁采獎選拔表揚活動」,歡迎各會員廠商廠商踴躍報名參加選拔

2024 年 7 月 3 日

一、為支持及肯定事業單位及從業人員重視中高齡及高齡人力運用議題,引導單位善用中高齡及高齡人力,營造友善職場,並鼓勵推行世代交流合作及職務再設計,特辦理旨揭選拔表揚活動,受理報名至113年8月5日止。
二、本活動參選類別如下:
(一)職場領航組:積極進用中高齡者及高齡者,並促進其穩定就業,有具體時機及成效。
(二)世代共榮組:於單位內推動人才培育、工作分享、互為導師、能力互補或其他方式等世代合作,並有具體時機及成效。
(三)職務再造組:協助中高齡者及高齡者排除工作障礙,提升工作效能,所進行之改善工作設備、工作條件、提供就業輔具及調整工作方法等措施,並有具體實績及成效。
(四)傑出推手組:現職從事促進中高齡及高齡者就業事項3年之相關人員。
三、表揚名額(得依實際三選狀況調整或從缺)及獎勵方式:
(一)職場領航組12名、世代共榮組5名,獎金新台幣20萬元。
(二)職務再造組10名、傑出推手組5名,獎金新台幣10萬元。
(三)獲獎企業符合企業人力資源提升計畫資格者,得申請產業推升型訓練計畫。
四、勞動部勞動力發展署訂於113年7月2日及7月3日辦理4場次線上徵件說明會,說明獎項選拔作業及評選標準,並邀請評選委員及歷年得獎單位代表進行分享,詳細參選辦法及說明會等資訊請至45+就業資源網查詢(網址:https://45plus.wda.gov.tw/)或洽詢承辦單位熊小姐(電話:02-8913-2218)

工業會精選相片

環境部辦理第二屆「淨水永續獎」徵選活動,歡迎各會員廠商踴躍參與。

一、環境部為呼應淨零排放與資源循環等核心政策,鼓勵業者推動綠色轉型,將被認為只會影響環境之廢(污)水,轉化成能使用的資源,以減少環境衝擊,採正面鼓勵方式推動並引導企業廢(污)水處理朝向創能、節能、資源化及低碳智慧管理降低碳排放等作為,以水污染防治及資源循環等具有重大績效之事業作為標竿楷模,促使國內事業單位響應提升環境品質。113年11月起辦理第二屆淨水永續獎遴選,預計於114年3月21日頒獎。 二、參加資格:評選年度(參選報名之前一年度)前,經政府登記有案,於境內設立且營運中,且屬水污染防治法列管事業或污水下水道系統。...