113年度超額進用原住民族獎勵實施計畫

2024 年 3 月 25 日

一、依原住民族工作權保障法第24條及超額進用原住民族獎勵辦法第3條，獎勵對象如下：
(一)    義務進用機關（構）：為依原住民族工作權保障法第4條、第5條及第12條規定應進用原住民族之單位，應符合超額進用原住民族獎勵辦法第4條獎勵基準，及第5條進用原住民族人數之計算基準，始得獎勵，並由原住民委員會主動篩選主動通知獲獎，免予申請。
(二)    非義務進用機關（構）：為未具進用原住民族義務，進用原住民族人數須達國內員工總人數1％，並符合超額進用原住民族獎勵辦法第4條獎勵基準，及第5條進用原住民族人數之計算基準，始得獎勵，須以書面方式向原住民委員會提出申請。
二、申請方式：非義務進用機關（構）自即日起至113年4月30日止（郵戳為憑）檢附相關文件郵寄至原住民委員會。

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環境部辦理第二屆「淨水永續獎」徵選活動，歡迎各會員廠商踴躍參與。

11 月 12, 2024 |

一、環境部為呼應淨零排放與資源循環等核心政策，鼓勵業者推動綠色轉型，將被認為只會影響環境之廢（污）水，轉化成能使用的資源，以減少環境衝擊，採正面鼓勵方式推動並引導企業廢（污）水處理朝向創能、節能、資源化及低碳智慧管理降低碳排放等作為，以水污染防治及資源循環等具有重大績效之事業作為標竿楷模，促使國內事業單位響應提升環境品質。113年11月起辦理第二屆淨水永續獎遴選，預計於114年3月21日頒獎。 二、參加資格：評選年度（參選報名之前一年度）前，經政府登記有案，於境內設立且營運中，且屬水污染防治法列管事業或污水下水道系統。...